JMCJ 2024 : sous le thème de l’emploi décent et de l’entrepreneuriat

Construire une société résiliente et juste par l’éducation et la formation des jeunes : tel est le leitmotiv de la journée JMCJ. Célébrée chaque année le 15 juillet (décrétée par l’ONU depuis 2014), en 2024, la nouvelle édition aborde le thème de l’investissement des compétences des jeunes au service de la paix et du développement. Les jeunes de Madagascar sont particulièrement ciblés en tant qu’acteurs pour l’emploi, le travail décent et l’esprit d’entreprise.

Journée mondiale des compétences pour la jeunesse rurale et urbaine

« Agir pour des jeunes ruraux (et urbains) compétents, talentueux, créatifs et innovants », voici le thème décliné pour Madagascar dont la manifestation d’envergure nationale est organisée dans la région de Boeny ce 15 et 16 juillet.

Pour cette seconde édition, Entreprendre à Madagascar attend une affluence de six mille jeunes et visiteurs. Au programme : 1126 jeunes ruraux bénéficiant de formations pour leur avenir professionnel (équitable et inclusif) et 110 postes de stage professionnel à pourvoir pour une probante insertion.

La JMCJ 2024 de Boeny voit la participation active d’une quarantaine d’entités de promotion de stages et de services d’accompagnement à l’insertion professionnelle. Le ministère de l’Agriculture et de l’Élevage, du ministère du Travail et de l’Emploi, et celui de l’Enseignement technique y sont également présents.

En mai dernier, la direction de l’EAM avait soulevé une réalité dans le pays lors de la réunion de préparation de cet évènement. 81,6 % de la population active actuelle se trouve en milieu rural, seuls 2 % des jeunes ont suivi des études supérieures. Ces statistiques dévoilent. Pour l’EAM ou Entreprendre à Madagascar, principal organisateur, cet événement JMCJ doit permettre d’améliorer l’employabilité des jeunes afin d’obtenir un capital humain rural de qualité. Investir dans les compétences des jeunes se traduit directement par l’adéquation des offres et des demandes.

Jeunes ruraux et urbains garants du développement durable

Comment le développement de compétences est lié au développement durable ? Les compétences et l’emploi des jeunes est un élément mentionné dans l’objectif 4 des 17 ODD.

La hausse du chômage des jeunes constitue un des plus grands problèmes des économies et des sociétés. Les pays développés et les pays en développement n’y échappent pas. La forte baisse du revenu familial rend plus difficile la poursuite des études et de la formation pour de nombreux jeunes à Madagascar.

L’engagement de tous ensemble est crucial pour fournir des compétences et offrir des opportunités aux jeunes qui font face à de nombreux défis. Pour promouvoir la culture de la paix, il est alors essentiel de former des citoyens responsables à des compétences utiles pour leur permettre d’occuper un emploi décent ou mieux d’entreprendre et une bonne insertion socioprofessionnelle.

Les jeunes, agents de paix dans la vision onusienne, ont sur leurs épaules de relever les défis et contribuer à un avenir équitable et inclusif du travail. Doter les jeunes malagasy de compétences, c’est pouvoir leur faire confiance afin de consolider la paix et résoudre les conflits à leurs niveaux en leur confiant pleinement les moyens de prendre leur avenir en main.
Les compétences entendent les aspects techniques et professionnels, l’éducation. Mais aussi plus largement leur implication au PIB, la sensibilisation aux enjeux des inégalités économiques persistantes au niveau de leur Nation, leur compréhension des équilibres géopolitiques dans le monde.

Lors de la première édition JMCJ 203 de Mahamasina, l’ancien ministre du Travail, de l’emploi, de la fonction publique avait insisté sur l’incitation des jeunes à se lancer dans l’entrepreneuriat. Richard Jean Bosco Rivotiana soulignait au passage que les jeunes peuvent aussi entreprendre à la fin de leurs études.