16 commentaires
Ambatovy a élargi son Département formation et développement par la création d’un nouveau centre de formation pour les employés dans son site d’usine à Toamasina. Ce nouveau centre contribuera à développer les compétences des employés et leurs capacités professionnelles afin de répondre aux besoins de la compagnie.
Les employés, premiers bénéficiaires de ce centre, ont reconnu les efforts entrepris par la compagnie dans le renforcement de capacités du personnel. « Les formations dispensées par Ambatovy nous aident beaucoup dans notre développement et nous permettent de devenir plus professionnels », a déclaré Cindy Velojaona, traductrice à Ambatovy. Ce centre de formation s’ajoute au premier centre de formation d’Ambatovy qui existe déjà et qui forme des jeunes malgaches, lesquels seront appelés à prendre la relève des techniciens étrangers à l’usine de Toamasina. En outre, Ambatovy dispose également de 3 centres de formation agricole pour les communautés de Moramanga, Toamasina et Brickaville, ainsi qu’un autre centre de Formation en Affaires destinés aux entrepreneurs, le Business Training Center (BTC).
Conscient de l’importance du rôle des employés dans l’organisation, Ambatovy continue d’investir significativement pour leur épanouissement et l’amélioration de leurs connaissances. « Les réussites futures d’Ambatovy dépendent des forces et compétences de ses employés. Avec cette extension du centre de formation, Ambatovy continue à s’engager dans la formation, le renforcement de capacités et le transfert de compétences », a déclaré le président d’Ambatovy, Mark Plamondon, durant l’inauguration de ce nouveau centre de formation à Tanandava, Toamasina le mercredi 9 octobre 2013. « La formation et le développement est une activité stratégique qui est activement soutenue au plus haut niveau de l’organisation à Ambatovy. Développer et maintenir les capacités techniques et managériales des salariés d’Ambatovy sont considérés comme une priorité qui constitue une pierre angulaire de la stratégie de ressources humaines d’Ambatovy », a soutenu le surintendant RH/Formation d’Ambatovy, Georges André.
Un pont et un bureau de Fokontany réhabilités par Ambatovy
Ambatovy a réhabilité le pont appelé Befoza dans le fokontany de Falierana, commune Andasifahatelo, district de Moramanga. Ce pont utilisé par la compagnie pour le transport et l’acheminement des matériels lourds lors de la phase de la construction s’est dégradé. Il servait à relier la RN2 aux pistes utilisées par Ambatovy pour la mise en place du pipeline, à l’époque. Après la réhabilitation, ce pont peut maintenant supporter jusqu’à 15 tonnes de chargement. En outre, dans ses activités sociales, la compagnie a également réhabilité le bureau du fokontany de Marovoay Gara, commune rurale de Morarano Gara, détruit par le dernier cyclone Giovanna. Le nouveau bureau du fokontany a une surface de 7 X 4,5 mètre carré. Il s’agit pour Ambatovy d’apporter sa contribution sociale au bénéfice des communautés dans lesquelles la compagnie poursuit ses activités.
Vos commentaires
bonjours le cote « social » des grandes compagnies minieres internationales me fait rire : d abord leur nouveau centre de formation est nessecaire a l entreprise elle meme ou autrement peut elle formee ses employes pas dans une usine en pleine production !! (bonjours les primes d assurances !! liees aux risques accidents !!) ensuite ce pont qu ils ont retape c est quand meme eux avec le transport de leurs equipements durant la phase de construction qui l on en grande partie « abime » tout ca pour livrer un pont qui ne peut supporter que 15 tonnes de charge c est ridicule( cela est a peine la charge d un 10 roues !!!) . faut dire qu ils ont reconstruit un bureau de 30 m2 detruit par un cyclone ca a dues leur couter tres cher 30 m2 !! vraiment la com de ces societes c est vraiment du fout..e de gu...e !! Si les royalties d exploitations et autres taxes et impots versaient aux comunes limitrophes et a l etat sont du meme niveau bonjours l arnaque !!! bonne journee
Akory lahaly,
la com de Mr PLAMADON ressemble en effet à un foutage de gueule....
le seul vrai développement reste la RENEGOCIATION de ces contrats léonins....1% ne suffit pas ......pour donner de l’espoir et un avenir meilleur significatif....à ce peuple truandé et donc affamé.....
bonjour,pour exactement la meme usine(une production de 75 000 tonnes/an de nickel et je ne sais plus combien de cobalt) l etat est actionnaire a 10/100. les tribus concernees ont un budjet gerer par des representants coutumiers de 2 millions d euro/ans pour le devellopement aussi bien economique que culturel et une SAS a etait creer par les gens des tribus pour gerer les divers contrats que les proprietaires de l usine passent avec les entreprises locales que ce soit de la maintenance, des travaux de terrassementsou de la restauration et du gardienage(chiffre d affaire pour 2012:120/130 millions d euros). plus les impots, taxes , et autres charges fiscales !!! et vous 1/100 ? m....e qui a negocier ca ?
C’est le gourou de l’éditorialiste acharné à côté qui a négocié cela... La transition a essayé de revoir cela mais la pression internationale a été forte, je crois..
Mauvaises langues !!!
Ambatovy va contacter la CGT pour former des syndicalistes.
Ambatovy va demander à des adhérents d’Attac de siéger dans le conseil d’administration pour fixer la rémunération des dirigeants.
Ambatovy ne pollue pas l’eau.
On peut toujours rêver..
« Vie d’entreprise ,des centre de formations ,Business Training Center »
ça fait beau tout cela,
la réalité c’est que des millions de jeunes Gasy tournent en rond toute la journée,sans rien faire , et ça n’intéresse personne.
ça me fait penser à une jeune européenne qui est venu faire un stage à Mada pour sa thèse,elle m’a dit : ils sont bons dans les dossiers, mais dans les actes ça laisse indésiré
j’ai toujours l’impression que le Malgache est champion du monde dans tout quand tu les entends parlés
EVA Joly Députée européen a dit que :
ces sociétés fraudent ,d’une somme de mille milliards de dollars par ans sur le dos des pays Africains( l’Afrique réservoir de matière première)
==« Elle a changé quoi » ?? exactement.
– NORVEGE/FRANCE !
Retour du « NATIONALISME » en Norvège !
C’est une bonne initiative pour l’amélioration des conditions de travail.
BONNE CONTINUATION.
Basile RAMAHEFARISOA-1943
b.ramahefarisoa@gmail.com
Il est bien évident que les sociétés minières gagnent X Fois plus que ce qu’elles investissent ! Cela est clair, maintenant, il s’agit en effet de faire en sorte que le X soit le plus bas possible ! Il faut quand même qu’elles gagnent sinon elles ne vont pas venir !
Ces centres de formations, les infrastructures, etc... seront utiles au pays si dans 30 ans, ils sont toujours là et ont été bien entretenus ou reconvertis... Quand les Canadiens partiront après avoir eu ce qu’ils voulaient, il s’agira d’utiliser à bon escient tout ce qu’ils vont laisser et cela doit se préparer dès maintenant afin d’avoir une vision à long terme...
Quant à l’autre éditorialiste à côté, il ne faut vraiment plus commenter ses éditoriaux car sa haine devient maladive et malhonnête.. La dernière fois, il n’a même pas dépassé les 50 commentaires et il essaye de polémiquer à fond la caisse... Les béni oui oui sont toujours là pour lui faire clap clap...
Bill ne nous parle point du scandale ( ou des scandales ) à Ambatovy
SI vous avez l’occasion de discuter avec des personnels malgache qui travaillent dans cette entreprise , posez leur la question pour quoi certains techniciens philippins sont toujours là pourtant des techniciens malgaches sont aptes à prendre leur place depuis au moins deux ans .
Rolland Ratsiraka le plus démagogue des candidats à l’élection présidentielle voulait remplacer ceux qui viennent du haut plateau par des gens originaires de Tamatave . Je ne suis pas contre s’ils sont compétents mais faudrait pas que se soit du racisme comme a fait Lahady Samuel de son temps
Commentaire très intéressant...
Des Malgaches seraient donc aptes à remplacer les Philippins ?
Qui fixe les critères et qui les évalue ces critères selon lesquels le remplacement pourrait être effectif ?
Il est compréhensible que la fierté nationale soit écornée par le fait qu’une société étrangère fait ce que ne fait pas le pays : former des gens à une pratique professionnelle indispensable au bon fonctionnement d’une structure de production !!!
Et c’est ce qui est scandaleux !
Vous avez raison mais en même temps, nous connaissons tous les multiples progrès que la bateau « Madagascar » doit faire... Il est inutile de remettre le couvert dessus et se lamenter à l’infini...
Betoko parle, je pense, des techniciens Malgaches qui ont été formés par l’entreprise Sherritt elle-même mais qui tardent à se positionner dans le poste qui leur est prévu...
Vous avez tout à fait raison.
Certains forumistes semblent être peu au fait des réalités locales, à savoir :
– niveau abyssale-ment bas de l’enseignement depuis (...)
– inexistence de techniciens réellement formés, surtout sur les côtes (j’entends par réellement formé, quelqu’un qui n’a pas eu recours à la corruption pour être diplômé)
– tendance des locaux à estimer recevoir un « seza » dans les entreprises « qui viennent les piller »...en contre partie d’un pseudo travail de fonctionnaire, en charge des trafics en tout genre (carburant..)
Aussi, je préfère garder du recule en lisant ces articles de journaux parlant des méchants investisseurs venant spolier les terres de gentils paysans innocents..
La vérité est ailleurs..
OR
Le bateau « Madagascar » doit faire des progrès car il coule !
Et au lieu de regarder l’eau qui rentre par les trous, prenez des petites cuillères s’il n’y a que cela de disponible.
Je reste confus (et dans confus il n’y a pas que fus...) devant la facilité à critiquer ce que font les étrangers, à la place des Malgaches...
Une autre usine comme celle de Fort Dauphin va se construire dans la région de Tamatave en 2015 , Nous verrons à ce moment là comment va se négocier son contra avec le nouveau gouvernement malgache .
QUi vont en mettre plein les poches parmi le futur président de la république , du nouveau premier ministre et surtout les ministres ?